各位老师：

根据研究生院《关于2017年度研究生教学工作考核的通知》，请于2017年12月7日前填写表单，提交2017年度研究生教育教学工作情况，以便汇总核对。

表单地址：https://jinshuju.net/f/9NsBJN

温馨提示：今年的考核时间范围为2016-2017学年：即2016年9月至2017年8月。

关于2017年度研究生教学工作考核的通知

各学院（系）：

    根据党委教师工作部、人事处2017年度教职工考核工作的安排， 学校2017年度教师工作考核将于2017年12月上中旬进行,请各学院（系）认真做好2017年度研究生教学工作的质量考核。现将2017年度研究生教学工作考核的有关事项通知如下：

一、考核对象

2017年度研究生教学工作考核对象为：教学科研并重岗、教学为主岗、团队教学岗的教师及其它因工作需要仍担任主讲教师的教师。

二、考核内容

2016-2017学年：所讲授课程的课堂教学质量；所指导研究生的培养质量；其他提高研究生教学质量的考核内容。

三、考核等级

（一）考核等级的分类

考核等级分为“优秀、合格、基本合格、不合格”四类，各等级所占比例由学院（系）确定。

（二）考核等级的评定原则

1．根据各学院（系）制定的考核细则，对教师研究生教学质量进行综合评价，评价等级由学院（系）教学委员会审定，统一汇总后报研究生培养处审核备案（汇总表请见附件）。

2．在2016年9月至2017年12月发生教学事故，受到学校警告处分者，年度考核不能确定为优秀等级；发生重大教学事故，受到学校记过及以上处分者，年度考核不得确定为合格及以上等级。

3．在考核时间范围内作为主要完成人获得国家级教学成果奖，可在原评定等级的基础上提升一个等级（研究生教学质量已考评为优秀者除外；受行政处分者除外）。

4.教师研究生教学考核等级评定后应向本学院（系）师生公示，公示无异议后报学校教学主管部门、人事主管部门备案。

请各学院（系）认真做好本年度研究生教学工作考核，并在2017年12月15日前将研究生教学工作考核结果汇总表纸质版签字盖章后报送研究生培养处（电子版请发gyh@zju.edu.cn），同时请将汇总表抄送所在学院（系）人事科。

                                               研究生培养处

                                            二○一七年十一月二十八日