为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，高质量开展高校基层党组织“对标争先”建设计划，控制学院于12月20日下午组织开展2019年度党支部“对标争先”建设考核评价暨党支部书记抓党建工作述职会议。学院党委委员、教工党建工作指导小组成员、学生党建工作指导小组成员、全体党支部书记以及群众代表等共计40余人参加会议。会议由党委书记叶松老师主持。

        叶松老师向全体到会的同志和群众代表们介绍了党支部“对标争先”建设相关要求，以及本次述职流程、纪律和打分规则。根据大会流程，各教工、学生党支部书记依次上台现场述职，全面系统地介绍本支部工作开展情况，展现本支部的特色活动以及支部书记本人的履职情况。

        五个教工党支部书记主要围绕了党支部在党员发展、政治理论学习、宣传工作、工作不足及未来工作计划等方面进行了介绍。尽管各位老师平时在教学科研行政业务工作方面繁忙，但2019年度教工党支部的出勤率仍然在各支部书记的努力下取得了明显的进步。并有一位省级以上人才计划入选教授被吸收为新党员，教工党支部在发展高知教师党员工作上有了新的突破。

        十六个研究生党支部书记和两个本科生党支部书记依次围绕着“对标争先”总要求，结合支部2019年度各方面工作开展的具体情况，对支部工作做了十分细致深入的述职汇报。汇报的主要内容包括组织生活会的开展、新党员的考察和吸收、党支部凝聚力建设、党支部特色活动等方面。其中工控所研究生第二党支部的“5分钟微党课”，智控研究生第二党支部的“红色电影配音”以及智感所研究生第一党支部的“绿水青山”创新论坛等各支部的一系列特色活动赢得了在座诸位师生的一致肯定。各党支部在党员发展发面有条不紊地开展工作，使得党员队伍不断壮大。在党支部凝聚力建设方面，各支部大多采用了体育活动，集体参观实践等方式来促进支部成员的团结交流。在政治理论学习方面值得一提的是本科生第二党支部，该支部每日“学习强国”分数人均超过四十分，这在本科课程十分繁杂的情况下是十分难能可贵的。除此之外，各支部书记也反思了工作中存在的不足和今后的建设计划。总的来看，各支部各有特色，各位支部书记在听取彼此述职内容的过程中相互交流学习、取长补短，收获颇丰。

        大会最后，叶松老师作了总结，提出本次述职会议围绕七个“有力”对各个支部进行了全方位的综合考核，希望各支部书记能够在保持当前工作的优良状态的同时弥补不足，更加认真务实、群策群力地开展好各支部的党建工作，根据各所在支部的自身特点和优势，助力控制学院党建工作迈上新台阶。

(文/王云鹤)